张希君

本书主要内容为：人力资源开发与就业理论的深化，人力资源现状及就业形势分析，开发人力资源促进就业，就业制度的变迁，农村就业与劳务输转，城市下岗、失业及其治理，经济增长与就业吸纳，一体化劳动力市场的培育，灵活就业与社区就业。

一流的员工才能为公司创造一流的业绩。一流的员工懂得适应市场需求的变化，在激烈的竞争中给公司创造各种优势和有利条件，更具体地说，就是降低公司运营成本或代价，有效增加公司的盈利能力，给竞争对手形成有力的冲击。