书城管理优秀员工九商树
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第20章 职商:为你的职业之树带来盎然的生机(3)

尽管杰瑞压根看不上这份工作,但他也愿意留下来与吉姆一起干一段时间。因此,出于这种心态,他上班拖拖沓沓、懒懒散散,每天打扫卫生时慢条斯理、敷衍了事。起初的一段时间里,老板认为他刚大学毕业,缺乏生活锻炼,加之恰逢经济萧条,也就同情这位大学生的遭遇,于是便原谅了他。然而,杰瑞心里对这份保洁工作一直不满,他认为自己一个堂堂正正的大学毕业生怎能做这样的工作呢?因此,刚干满3个月,他便彻底打消了继续做保洁工作的念头,辞职后又回到社会上,重新开始求职。他总是把眼光放得很高,再加上各工厂企业都在裁员,所以他一直都没能找到工作,而是靠着社会救济金度日。

与此形成鲜明对照的是,在工作中,吉姆抛弃了自己作为高等学历拥有者——大学生的身份,完全把自己当作一名保洁员,每天把办公室、过道、车间、场地都打扫得干干净净。时过半年,因为他脚踏实地、认真负责,老板便安排他做高级技工的学徒。一年后,他成为一名技工。尽管如此,他依然抱着一种态度,在工作中不断求进步、求发展。两年后,经济萧条的局面稍稍稳定后,他便成为老板的助理。

职场是一个刺刀见血的真实战场,要想在这个战场上生存,首先必须具备踏踏实实做事的态度。只有脚踏实地地工作才能有所收获,一个想入非非却不肯埋头做事的人是难以担当大任的。一个总是想一步登天的人,必然难以按部就班地工作,没有耐心,不肯踏实地做好手边的事。他们只关注眼前的利益得失,急于求成,缺少长远的眼光,最终的结果自然是错失了很多成长的机会。

脚踏实地地做事,克服浮躁心态,对于员工的个人成长有着极为重要的意义。当一个员工在自己的工作岗位上脚踏实地地做事,认真完成工作的每一个细节,绝不拖延,也不敷衍塞责的时候,他不但得到了锻炼和成长的机会,而且取得了企业的信任,赢得了更多实现自己职业目标的机会。这无疑是一个员工走向更高起点的开始。

因此,每个职场中的人要想实现自己的梦想,就必须调整好自己的心态,打消投机取巧的念头,从一点一滴的小事做起,在最基础的工作中,不断地提高自己的能力,为开始自己的职业生涯积累雄厚的实力。

无论多么平凡的小事,只要从头至尾彻底做成功,便是大事。

假如你踏踏实实地做好每一件事,那么绝不会空空洞洞地度过一生。

我们都是平凡人,只要我们抱着一颗平常心,踏实肯干,有水滴石穿的耐力,我们获得成功的机会,肯定不比那些禀赋优异的人少到哪里去。

美国已逝的总统罗斯福曾说过:“成功的平凡人并非天才,他资质平平,但却能把平平的资质,发展成为超乎平常的事业。”

有一位老教授说起过他的经历:

“在我多年来的教学实践中,发现有许多在校时资质平凡的学生,他们的成绩大多在中等或中等偏下,没有特殊的天分,有的只是安分守己的诚实性格。这些孩子走上社会参加工作,不爱出风头,默默地奉献。他们平凡无奇,毕业分手后,老师同学都不大记得他们的名字和长相。但毕业后几年、十几年后,他们却带着成功的事业回来看老师,而那些原本看来会有美好前程的孩子,却一事无成。这是怎么回事?

“我常与同事一起琢磨,认为成功与在校成绩并没有什么必然的联系,但与踏实的性格密切相关。平凡的人比较务实,比较能自律,所以许多机会落在这种人身上。平凡的人如果加上勤能补拙的特质,成功之门必定会向他大方地敞开。”

一个人如果有了脚踏实地的习惯,具有不断学习的主动性,并积极为一技之长下工夫,那么成功就会变得容易起来。一个肯不断扩充自己能力的人,总有一颗热忱的心,他们甘于凡人小事,肯干肯学,多方向人求教,他们出头较晚,却在各种不同职位上增长了见识,扩充了能力,学到许多不同的知识。

脚踏实地的人,能够控制自己心中的激情,避免设定高不可攀、不切实际的目标,也不会凭借侥幸去瞎碰,而是认认真真地走好每一步,踏踏实实地用好每一分钟,甘于从基础工作做起,在平凡中孕育和成就梦想。

职场中的人要记住:只有埋头苦干的人,才能显出真正的聪明,才能成就一番事业。

李嘉诚说:“不脚踏实地的人,是一定要当心的。假如一个年轻人不脚踏实地,我们使用他就会非常小心。你造一座大厦,如果地基打不好,上面再牢固,也是要倒塌的。”

不积跬步无以至千里,不积小流无以成江河。凡成就一份功业,都需要付出坚强的心力和耐性,你想坐收渔利,那只能是白日做梦。你想凭侥幸靠运气夺取丰硕的果实,运气永远不会光顾你。

阅读思考题

1.在工作中,你是否会好高骛远?

2.你认为脚踏实地在工作中占据什么样的地位?

第7节 永争一流:总是站在队伍的最前面

价值是一个变数。今天,你可能是一个价值很高的人,但如果你故步自封,满足现状,明天,你的价值就会贬值,被一个又一个智者和勇者超越。今天,你也可能做着看似卑微的工作,人们对你不屑一顾,而明天,你可能通过自己的不断进取,不断超越,让世人刮目相看。在时代发展一日千里的今天,只有抱着永争一流,总是站在队伍的最前面的心态,不断实现自我从优秀到卓越的跨越,你才能不断提升自己,成为职场中的常胜者。

不管你现在从事什么工作,不管你有什么样的技能,也不管你目前的薪水多丰厚、职位有多高,你都应该告诉自己:“要做进取者,永远站在队伍的最前列。”

杰出人物从不满足现有的位置。随着他们的进步,他们的目标会越定越高;随着他们眼界的开阔,他们的进取心会逐渐增长。

强烈的进取心可以使我们向目标不断努力。它不允许我们懈怠,它让我们永不满足,每当我们达到一个高度,它就召唤我们向更高的境界努力。

拿破仑·希尔曾经聘用了一位年轻的小姐当助手,替他拆阅、分类及回复他的大部分私人信件。当时她的工作是听拿破仑·希尔口述记录信的内容。她的薪水和其他从事相类似工作的人大约相同。有一天,拿破仑·希尔口述了下面这句格言。并要求她用打字机把它打下来:“记住:你唯一的限制就是你自己脑海中所设立的那个限制。”

当她把打好的纸张交还给拿破仑·希尔时,她说:“你的格言使我获得了一个想法,对你、我都很有价值。”

这件事并未在拿破仑·希尔脑中留下特别深刻的印象,但从那天起,拿破仑·希尔可以看得出来,这件事在她脑中留下了极为深刻的印象。她开始在用完晚餐后回到办公室来,并且从事不是她分内而且也没有报酬的工作。她开始把写好的回信送到拿破仑·希尔的办公桌上。

她已经研究过拿破仑·希尔的风格,因此,这些信回复得跟拿破仑·希尔自己所能写的完全一样好,有时甚至更好。她一直保持着这个习惯直到拿破仑·希尔的私人秘书辞职为止。当拿破仑·希尔开始找人来补这位男秘书的空缺时,他很自然地想到这位小姐。但在拿破仑·希尔还未正式给她这项职位之前她已经主动地接收了这项职位。由于她在下班之后,以及没有支领加班费的情况下,对自己加以训练,终于使自己有资格出任拿破仑·希尔属下人员中最好的一个职位。

但尚不只如此而已。这位年轻小姐的办事效率太高了,因此引起其他人的注意,开始提供很好的职位请她担任。拿破仑·希尔已经多次提高她的薪水,她的薪水现在已是她当初来拿破仑·希尔这儿当一名普通速记员薪水的4倍。对这件事拿破仑·希尔实在是束手无策,因为她使自己变得对拿破仑·希尔极有价值,因此,拿破仑·希尔不能失去她做自己的帮手。

这就是进取心,一种永争一流的进取心。正是因为这位年轻的小姐总是能够站在队伍的最前列,也才获得了更大的发展空间。

约翰·伍迪是一位成功的体育教练。年轻时,他多次参加奥运会,累计得过10枚金牌。在他执教的20多年里,又培养了11位得过世界冠军的运动员。

“你认为一个人要成功,最重要的是什么?”有一天,在一次训练的过程中,他的一个学生问他。

“永争一流,总是站在队伍的最前面。”约翰·伍迪说。

约翰·伍迪认为,作为一个运动员,在其成长过程中,会经历很多阶段,在任何一个阶段安于现状,都可能导致运动生涯的终止。比如,一个运动员如果取得地区冠军就满足了,他绝对不可能取得全国冠军;当他取得全国冠军就满足了,他绝对不可能取得世界冠军;当他取得一项世界冠军就满足了,他绝对不可能取得下一项世界冠军。

“生命不息,奋斗不止,我经常这样教导我的队员。”约翰·伍迪说,“他们没有让我失望。”

事实上,整个世界都是竞技场,每一个人从出生那天起,就投入到比赛中了。比学习成绩,比工作成果,比事业成就,比家庭幸福……成功的人,总是那些永争一流的人。

永远不要有满足的感觉,要忘掉我们所取得的成绩,一切都要朝着队伍的最前方看。

满足现状意味着退步。一个人如果从来不为更高的目标做准备的话,那么他永远都不会超越自己,永远只能停留在自己原来的水平上,甚至还会倒退。

有一个叫李洋的人,他曾经在一家合资企业任首席财务官。在成为首席财务官之前,他工作非常卖命,并做出了突出的成绩。老板非常赏识他,第一年就把他提拔为财务部经理,第二年提拔为首席财务官。

坐上首席财务官职位后,拿着丰厚的薪水,驾着公司配备的专车,住着公司购买的华宅,他的生活品质得到了很大的提升。然而。他的工作热情却一落千丈,他把更多的精力放在了享乐上面。

当朋友问他还有什么追求时,他说:“我应该满足了,在这家公司里,我已经到达自己能够到达的顶点了。”李洋认为公司的CEO是董事长的侄子,自己做CEO是不可能的,能够做到首席财务官就到达顶点了。

他在首席财务官的位置上坐了差不多一年的时间,却没有干出一点值得一提的业绩。朋友善意地提醒他:“应该上进一点了,没有业绩是危险的。”

没想到,李洋竟然说:“我是公司的功臣,而且这家公司离不了我李洋,老板不会把我怎么样的!”

他甚至在心里对自己说,丰厚的薪水永远属于我,车子永远属于我,房子永远属于我,没有人可以夺去,因为没有人可以替代我。

的确,公司很多工作都离不开李洋。然而,他的糟糕表现,还是让老板动了换人的念头。终于,在一个清晨,李洋驾着车,和往日一样来到公司,优越感十足地迈着方步踱进办公室里,第一眼看到的却是一份辞退通知书。

被辞退了,丰厚的薪水没了,车子不得不还给公司。而且,他还从舒适的房子里搬了出来,不得不去租一间小得可怜的、上厕所都不方便的小套间。

价值是一个变数。今天,你可能是一个价值很高的人,但如果你故步自封,满足现状,明天,你的价值就会贬值,被一个又一个智者和勇者超越。今天,你也可能做着看似卑微的工作,人们对你不屑一顾,而明天,你可能通过知识的不断丰富和能力的提高,以及修养的升华,让世人刮目相看。在时代发展一日千里的今天,只有抱着永争一流,总是站在队伍的最前面的心态,不断实现自我从优秀到卓越的跨越,你才能不断提升自己,成为职场中的常胜者。

永争一流,总是站在队伍的最前面,从根本上说,是为了自身不断进步,不断进取的过程更是重塑自我的过程。当运动员们尝试跳得更高一点儿时,他们实际上就是要重新塑造自我。这个新的自我所处的位置更高,必将会有更杰出的工作表现。

阅读思考题

1.你是否觉得自己已经做得足够好了?

2.你想过要超越比你更优秀的人吗?

第8节 时间管理:无论春夏秋冬,都应珍惜每一分钟的价值

浪费时间是生命中最大的错误,也是最具毁灭性的力量。大量的机遇就蕴含在点点滴滴的时间当中。浪费时间往往是绝望的开始,也是幸福生活的扼杀者……明天的幸福就寄寓在今天的时间中。

秋天,树上的枯叶会慢慢地飘落,整棵大树都会失去夏日的风采,但大树的生命不会停止,它会坦然等待冬天来临,倾听落雪的声音,期待一场大雪悄无声息地覆盖着躯干。即使在大雪中,被寒风吹拂,它也要不停地吸收养分,期待在春天长出童话般的叶。一年四季,大树不会错过每一分钟的成长机会,它会在分秒之中不断地孕育自己更旺盛的生命力。

身在职场中的我们,也应该像大树一样,无论春夏秋冬,都要珍惜每一分钟的价值。要知道,凡是在工作中表现出色、得到老板赏识的人,都懂得抓住工作时间的分分秒秒,因为只有这样,他们才能在同样多的时间内,比别人做更多的事情,也正因为此,他们的职业之树才能够常青。