书城传记造物先造人
17340300000080

第80章 社长不是军师

经营者不是军师,军师只建议应该采取什么战略,但采用与否则由经营者决定。

——松下幸之助

经营者的决断力是很重要的。他们的决断力如何,往往会决定企业的成败。

随着时代的发展,我们必须学会采取果断的手段去应对,认清什么时候应该坚持自己的立场,什么时候要采取果断的措施适应时代的变化。这就是经营者应有的判断力,也是决断力。

松下认为,应付变局时,最重要的还是面对现实,必须不为私欲所惑,不计毁誉或不受舆论所羁绊,虚心地观察事情的真相。如果有这种纯朴的心,就能看出事物的真相,把握应有的态度。

不过,在实际判断时,经营者不免会因为听到一些”闲言”而倍增烦恼。这些”闲言”中,可能有些是出于善意的——但是员工为公司前途发展所提的善意建议,有时未必正确。经营者必须有识别的才能,否则难免滋生问题,不能做出正确的判断。

企业的经营者不是军师。军师只建议应该采取什么战略,但采用与否则由经营者决定。极端地来说,经营者只要决定解决问题的方案。

10位军师为你提供建议,他们的意见可能一致,也可能四分五裂,决定权完全在统帅身上,因此不会做决定的统帅必定是愚将,更不用说战胜敌人了。

经营者果断地下决心,然后所有员工在其领导下团结一致,对企业的高效发展是非常重要的。松下认为,统御的能力完全由经营者的见识而定。经营者的见识如何,将决定员工能否跟着他走。