书城管理决策闪电计划颠覆
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第71章 让每个员工都知道自己该做什么

要使人才能与公司融为一体,最关键的要使员工感到自己对公司非常重要。

——盛田昭夫

营销故事:每桶四美元

美国标准石油公司里,有一位小职员叫阿基勃特。

他在远行往旅馆的时候,总是在自己签名的下方,写上“每桶四美元的标准石油”字样,在书信及收据上也不例外,签了名,就一定写上那几个字。

他因此被同事叫做“每桶四美元”,后来,他的真名倒没有人叫了。

营销启示:坚持就是胜利

这是一件谁都可以做到的事,可是只有阿基勃特一个人去做了,而且坚定不移,乐此不疲。嘲笑他的人中,肯定有不少有才华的人,能力在他之上,可是最后,只有他成了董事长。长期从小事干起并坚持不懈是很多营销人员缺乏的,当我们津津有味地谈论着公司的营销战略的时候,是否会想到我们的产品是通过一点一滴的营销工作做起来的呢?