书城励志思考的力量(智慧生存丛书)
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第30章 让跟着你的人一同得利

李兆基能成为亿万富翁,跟他能照顾同事利益分不开。

为了取得同事的精诚合作,李兆基总给几位左右手一些机会,让他们注股于一些十拿九稳的房地产计划上,让他们能赚到比薪水多几倍的利润。使同事分享业务的盈利,感受做生意的乐趣,对士气肯定会有良好帮助,这是李兆基的一贯态度。

有一次,李兆基拿出某地产项目的15%让身边的5位好伙计入股。结果,有一人没有那么多钱,只好把股份放弃了2%。李兆基知道了这件事,在问明原委之后,对他说:“我有机会赚1万,都希望你们赚100。这样吧,我把我名下的2%股份让给你,股本暂时你欠我的,将来赚到钱,你再偿还给我吧!”于是,大家都赚了钱。

对于李兆基来说,真是本小利大,付出了小小的钱,就能赢得一团和气,合作愉快。

对于下属,李兆基是扶危济急,赢得一片忠心和无限感激。有一次,李兆基身边一位多年的下属因为炒股失败,血本无归,又被证券经纪行迫仓,搞得欲哭无泪,走投无路。李兆基知道了这件事,也不等到对方开口,马上叫来会计,嘱咐说:“替他平仓吧。”

当时李兆基的恒基集团也欠下银行很多的债务,可以说是自顾不暇,而市场又不景气。会计便忍不住问了句:“在这个时候帮他吗?”

李兆基说:“就是在这个时候,我不帮他还有谁会帮他?”

这一做法自然是让那位下属感激涕零,做起工作来更加勤恳卖力了。

一位传记作家写道:“从来和气生财,这是李兆基成就霸业的秘诀之一。”