c从评价谈起
青年时期是人的自我意识明显增强的时期。人们不仅开始关心自己的发展，还表现出对周围人的评价异常敏感，并常常为之引起较大的感情波动。他们希望从别人对自己的态度、评论中了解自己，懂得借助外物折光来认识自己，尤其是重视领导对他的评价。作为政工干部应持以诚心，对他的言行予以客观的、公正的评价时，往往会引起他内心的独思、反思，从而产生语言信息的交流。
d从自我隐秘谈起
青年人刚刚涉足社会，他们正在极力探索人生，热情地期待获得较多的人生道理与生活知识、技能。尤其那些“闷葫芦”青年，往往更善于思考。他们不轻言，不盲从，遇到问题常常要问一个为什么。他们偏爱与珍重形象的现身说法。当你毫不隐讳地暴露出自己内心的隐秘时，“闷葫芦”也一定向你倾吐内心隐秘的。
如何与争强好胜的人沟通
在社会交往中，争胜逞强的人也不少。这些人狂妄自足，自我炫耀，自我表现的欲望非常强烈，总是力求证明自己比别人强，比别人正确。当遇到竞争对手时，总是想方设法地挤兑人，不择手段地打击人，力求在各方面占上风。人们对这种人，虽然内心深处瞧不起，但是为了顾全大局，为了不伤交往中的和气，往往处处事事迁就他，让着他，这样的做法合适吗？
中国人追求一种和谐，谓之“和为贵”。这无疑是人际交往中一个重要的标准和目标。为了顾全大局，求大同，存小异，在某些方面作一些必要的退让，应该说是一种比较高尚且聪明的方式。“和”无疑是必要的，便如何去获得“和”，却有不同的方式。“让”是一条途径，“争”也不失为中一条必要的方式。殊不知，有些争胜逞强的人并不能理解别人的谦让，而还真以为自己了不起，由此而变本加利地瞧不起别人，不尊重别人。对这样的人，则不能一味地迁就，而有必要在适当的时候，以适当的方式打击一下他的傲气，使他知道天外有天，山外有山。
还应该看到，争胜逞强的人当中，有属于性格使然者，也有属于社会化不够的不谙世故者。后者常常是年轻人。对于他们，更多的应该是正面的引导和点拨，开拓其眼界，增长其需要学会同各种各样的人打交道。一般来说，人们都喜欢同热情慷慨的人来往，而不太愿意同那些爱贪小利的人打交道。不少青年朋友都因此失去了一些朋友，有些甚至感到非常苦恼。实际上爱贪小利的人并不一定个个满身铜臭，在人际交往中要作具体分析。一般来说，在行动上表现为贪小利，其心理过程往往是因人而异的。究其原因，大体上可以从生活习惯和生活观点两个次去考虑。有些人贪小利的毛病是受社会环境（尤其是家庭环境）的影响而形成的一种生活习惯。这样的人往往缺乏远大的理想，胸无点墨，生活作风随便，自尊要求低，得过且过，不求上进。然而这类人心地并不坏，特别是性格外向，毫无隐忌，容易深入了解。同这类人打交道要注意正面批评、引导他们的工作和学习上下功夫，以提高其理想层次。理想层次提高了，自尊的要求就会随之提高，贪小利的毛病便会相应得到克制。对这一类人的贪利毛病切不可姑息，因为对他们姑息，只会加重这种不良生活习惯的程度。另外也不可对他们进行讽剌挖苦，因为讽剌挖苦必然会影响其自尊需要的提高。
还有一些贪小利的人，他们的行为是受到一定意识的形态支配的而反映的生活观念。这类人往往具有比较特殊的生活阅历，在生活中受过磨难，生活观常常表现为以“自我”为中心，同这类人打交道，采取一般化的说理方法无法解决其观念形态的问题，而更恰当的方式是真诚地与之相处，用自己博大胸怀去感化对方。在工作、学习生活中真诚地无微不至地帮助对方，用自己的行为去感化对方。俗话说“路遥知马力，日久见人心”，“精诚所至，金石为开”。时间一长，一个处处宽宏大量的人，定会叫这类贪小利的人从内心深处感到惭愧，要知道，当他真正理解了你的一颗真诚的心后，他是会永远感激你的，由此所建立起来的友谊也一定是纯洁的、牢固的。
如何与搬弄是非的人沟通
所谓搬弄是非的人，简单地说，就是那些喜欢在背后说别人坏话，挑拨离间的人。和这样的人相处，的确很难的，但生活中这号人又存在着，和他们相处，还要掌握一些诀窍。
①“自重”和“互重”
“自重”，在与不同类型的人的交往中有不同的表现形式：与比自己强的人交往，需要诚恳、虚心；与不如自己的人交往，需要谦和、平等……而和那些搬弄是非的人交往，则需要正直、坦荡，换句话说，就是对闲言碎语要不听、不信、不传。认识事物要有正确的方法，判断事物要有充足的依据，一句话，就是看问题要全面，要有自己的见解。除了“自重”外，“互重”也是很重要的。背后议论别人是一种不道德的行为，帮助别人改正这种习惯是应该的。帮助他人改变这种恶习行之有效的方法是：尊重对方，以朋友式的态度，善意地规劝对方；再就是，想法巧妙地引导对方获得正确地认识人的方法，比如，当对方谈论他人时，可以先顺着对方的话音，谈谈这个人确实存在的缺点，然后再谈谈他大量的长处，从而形成一个正确的结论。如果有些人搬弄是非的恶习已成为其性格特点，那么你就干脆不理睬他，听见了也只当一阵风掠耳而过。
“走自己的路，让别人去说罢”。我国有句俗话，叫做“为人不做亏心事，半夜敲门心不慌”，只要你自己对得起良心，管他去怎样搬弄是非呢？要特别注意：不要一听到搬弄是非的话，就立即去找那人对质，这样会使大家都很难堪，解决不了什么根本问题。更不要一时性急，去找那人“算帐”，两人打起来那就更难堪了，这样也会使大家把你和他等同起来，看成没见识的人。
②反应冷淡
不要以为把是非告诉你的人便是你的朋友，他们很可能是希望从中得到更多的谈话材料，从你的反应中再编造故事，所以，聪明的人不会与这种人推心置腹。而令他远离你的办法，是对任何有关你的传闻反应冷谈，无须作答。
③不宜过多交往
如对方总是不厌其烦地把不利于你的是非辗转相告，以致对你的情绪造成莫大的负面影响，你应拒绝和他见面或不接他来的电话，此类人不宜过多交往。
④保持冷静
尽管你听到关于自己的是非后十分愤慨，表面上你还须努力控制自己的情绪，保持头脑冷静。你可以这样回答：“啊，是吗？让他们去说好了。”或者说：“谢谢你告诉我这个消息，请放心，我不会与他们一般见识的。”如此，对方会感到无空子可钻，他也不会再纠缠不休了。
如何与性格孤僻的人沟通
在社会生活中，有这样一种人，他们性格孤僻，情感内向，整日禁锢在郁郁寡欢、焦躁烦恼的樊笼里，心境阴沉，缺乏生活乐趣。同这种人建立情感往往是不容易的。因而，人们一般不愿意同这种人打交道。然而，有时候，社会交往并不完全取决于人们的好恶，每个人都有可是能遇到属于性格孤僻者。因而，学会同这种人打交道是必要的。
有一位心理学家曾说过：“人类得到情感上的满足有四个来源：恋家、家庭、朋友和社会。一个人的孤独程度，取决于他同这四个方面的关系如何。”一般地讲，性格孤僻的人因为处理不好上述四种关系，必然缺乏友谊，缺乏依恋的温情体验。而且于他疑心很重，干任何事情都担心别人议论，因而惶惶不可终日。同性情孤僻的人打交道，首先必须深入了解这种人的心理特征，在这个基础上注意在以下五个方面多做工作。
（1）给性格孤僻者增添人世间的温暖和体贴。在学习、工作、生活的细节上多为对方做一些实实在在的事，尤其是在他遇到自身难以克服的困难时，友谊的温暖便会消融他心中的冰霜的屏障。
（2）注意交往中谈话的艺术。性格孤僻的人一般不爱讲话，有时候，尽管他对某一事情特别关心，也不愿主动开口。不谈话难以交流思想的。关键是选好话题主动交谈。一般来说，只要谈话的内容触到了他的兴奋，他是会开口的。另外，性格孤僻的人喜欢抓住谈话中的细微末节胡乱猜疑。一句非常普通的话有时也会使其恼怒，并久久铭刻在心以至产生深深的心理隔阂，而这一点往往以一种非常微妙的形式表现出来，使当事人难以察觉。一旦当事者有所察觉，交往实际上已经宣告失败了。因此，谈话要特别留神，措词、选句都要仔细斟酌。
（3）与性格孤僻的人打交道，有时很容易遭到对方的冷遇，如果遇到这种情况要有耐心。“日久见人心”，“事实胜于雄辩”。与性格孤僻的人打交道想一蹴而就是不可能的。
（4）在与性格孤僻的人有了初步的交往后，就要多引导对方读一些有关的书籍，帮助对方树立科学的世界观、人生观、社会观，在此基础上建立正确的友谊观、爱情观、婚烟观、家庭观，并帮助对方逐步建立和谐的人际关系。只有这样，才能使初步的交往真正深化下去。
（5）与对方共同参加文化娱乐活动。这样容易促使对方从孤独的小圈子中解脱出来，投入社会的怀抱，变得开朗起来，在活动内容和形式的选择上，要注意多选择一些轻松愉快的主题。比如听听相声、轻音乐；看看喜剧、体育比赛；游一游风景名胜。
如何与挑拨离间的人沟通
同样是一张嘴巴，有人用来吹牛拍马，有人用来讽剌人，有人用来挑拨离间同事。吹牛拍马是不损人利己；尖酸刻薄是损人利己；挑拨离间是将公司弄得乱七八糟、人心惶惶，变文明为野蛮，人人自危，人人争斗。
这种类型的人，给公司带来的杀伤力非常之大且迅速，只要一不注意或处理不当，便能灰飞烟灭，处处残迹。应付这类型的人，没有什么好的办法，只能防微杜渐，不让这类人进来，或一有发现就予以制止或清除。否则，后果不堪设想。
挑拨离间型的人做了你的老板，你首先要注意的是谨言慎行，和他保持距离，在公司内建立个人信誉，万一有一天，有什么是非发生，你得尽量化解虚心忍耐，同时要保持着“能做就做，不能做就走”的宽广心胸。
这种人做了你的同事，你除了谨言慎行及和他保持距离外，最重要的是你应联络其他同事，建立联防及同盟关系，将他孤立起来，如果他向任何人挑拨或离间，都要不为之所动和不受影响。
如果他是你的部下，那你就要想办法弄走他、孤立他。如果下不了手，那他就会孤立你、弄走你。
如何与看破“红尘”的人沟通
“红尘”，词典上解释为：“泛指繁华的社会，也泛指人世间。”
有这么一位朋友，年纪轻轻的，却写了这么一条条幅挂在房间里：“生不留恋，死不恐惧；荣不追求，辱不回避。”好一幅“与世无争”的面孔。你如果进一步地问他，他一点也不隐讳，会大言不惭地告诉你，自己已“看破红尘”。
应当怎样认识看破红“法尘”者和与之相处呢？
首先，正确认识朋友的看破“红尘”。
社会主义欣欣向荣，各行各业蒸蒸日上，人民的物质生活和精神生活不断提高。看破这样的“红尘”显然是不正常的。然而，世界上没有无因的果，朋友的看破“红尘”必然有其原因。或者是受到某种挫折，或者是看到某种不良现象想不通，产生了消极情绪。因此，我们说，看破“红尘”的朋友不是一切都好，也不是一切都坏，必须具体分析。
了解朋友看破“红尘”的原因，目在在于好进行帮助，使朋友克服消极情绪。切忌无原则地动感情，他消极你也消极，一块发牢骚，成为看破“红尘”的知音者，结果对朋友的看破“红法”起了强化作用，百害而无一益。
其次，正视现实，解脱消极情绪。
了解朋友看破“红尘”的原因后，要帮助朋友从看破红尘的消极情绪中解脱出来。当然这不是一件容易的事。
如果朋友是因遭受挫折而一蹶不振，你就应当帮助他，同他一道实事求是地分析受挫折的原因，哪些是客观的（外在的），哪些是主观的（内在的），恰如其份地“归因”。同时针对挫折的实质，为他寻找“合理化”的解释和摆脱的方法。
如果朋友是对不正常现实想不开，你就应当帮助他剖析现实，理解任何事物都是一分为二的，有其光明面，亦有其阴暗面，但只有光明面才有前途，因为事物总是发展的，看问题不仅要持全面观，防止片面性，还要持发展观防止静态观。同时，指出对不正常现象的不满是正义的，但因气愤而导致消极则是懦夫弱者。
做这类工作要讲大道理，但更需要小道理，细雨润心田。只有使他觉得合情合理，他才能改变看法。
最后，充满信心，积极升华。
帮助朋友从看破“红尘”的消极情绪中解脱出来，归根到底，就是正确地认识事物的发展规律和人生的价值，从而树立科学和革命的人生观。从这点上说，看破“红尘”并非完全坏事，它可以使人进一步面对现实，多考虑一些问题，多领悟一些人生的哲理。当他思考清楚并领悟后，他就会从消极途中折回，犹如拨开迷雾见到太阳一样，充满信心地投身于变革的洪流，去创造业绩。
如何与嫉妒你的人沟通
“人怕出名猪怕壮”这是中国人很熟悉的一句话。据说，有位科学家将这句话翻译给一位美国教授听，那位教授惊讶不已：“为什么？为什么中国的人怕出名？中国的猪怕壮？”