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第23章 老板要对战略负责

在中国,“战略”一词历史久远,“战”指战争,“略”指谋略。今天,“战略”一词被引申到政治、经济等领域,泛指统领性、全局性、影响胜败的谋略、方案和对策。

现代企业战略管理源于西方,是指企业为谋求长期生存和发展,在对外部环境和内部资源条件分析研究的基础上,对企业的目标、经营方向、重大经营方针、实施步骤作出总体性的谋划。

美国管理科学院工商政策与战略分部认为,战略管理主要集中于老板的角色,及其遇到的管理问题,包括八个方面的内容:

(1)战略制定与实施。

(2)战略计划与决策过程。

(3)战略控制与激励。

(4)资源分配。

(5)多角化与业务组合战略。

(6)竞争战略。

(7)管理者的遴选及其行为。

(8)高级管理层的组成过程及状况。

【一语妙计】战略管理大师迈克尔·波特认为,一项有效的战略管理必须具备五项关键点:独特的价值取向、为客户精心设计的价值链、清晰的取舍、互动性、持久性。老板必须深刻理解战略、准确把握战略,对企业战略负起责任。