书城管理秒杀订单
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第3章 一秒钟售出自己——秒杀成功的前提是销售自我(2)

乔治·赫伯特成功后,布鲁金斯学会奖给了他一双上面刻有“最伟大的销售员”的金靴子,并在表彰他的时候说,金靴奖已设置了26年。26年间,布鲁金斯学会培养了数以万计的销售员,造就了数以万计的百万富翁。这只金靴之所以没有授予他们,是因为我们一直想寻找这样一个人——这个人从不因有人说某一目标不能实现而放弃,从不因某件事情难以办到而失去自信。

销售是信心的传递,是情绪的转移。如果你对产品非常的有信心,你满脑袋是知识,你就能畅所欲言介绍你的产品,那你想不成功都很难。所以说,如果你认为你能,天下就没有卖不出去的产品;如果你认为你不能,你就根本不可能把产品卖出去。

当面对拒绝与失败的时候,销售人员更要表现的充满自信。销售人员需要时刻微笑着告诉自己:没关系,下次再来,拒绝是销售的开始。要轻松面对,然后客观的总结分析销售过程的成败得失,为重新赢得秒杀客户的订单创造机会,树立信心。

展现你的语言魅力

销售人员是靠嘴吃饭的,所以,一名出色的订单高手一定有出色的口才。只有有了出色的口才,才能够让客户感受到你的自信和魅力,才乐意购买你的产品。好的口才能够充分展示一个销售人员的个人魅力,同时也给自己的顾客带来愉悦的享受。

二次大战的时候,美国军方推出了一个保险,这个保险是什么内容呢?如果每个士兵每个月交10元钱,那么万一上战场牺牲了,他会得到1万美元。这个保险出来以后,军方认为大家肯定会踊跃购买。结果他们就把命令下到各连,要每个连的连长向大家宣布这种险种已经出现了,希望大家购买。

这时其中的一个连,按照上级的命令,把战士们召集到一起,向大家说明这个情况,可是这个连没有一个人购买这种产品。连长就纳闷了说:“这可怎么办?怎么会是这个样子呢?”

大家的心理其实也很简单,在战场上连命都将要没有了,过了今天都不知道明天在哪里了,我还买这个保险有什么用呀?10美元还不如买两瓶酒喝呢!所以大家都不愿意购买。

这时连里的一个老兵站起来说:“连长,让我来和大家解释一下这个保险的事情。我来帮助你销售一下。”

连长很不以为然:“我都说服不了。你来能有什么办法呀?既然你愿意说,那你就来试一试吧。”

这个老兵就站起来对大家说:“弟兄们,我和大家来沟通一下。我所理解的这个保险的含义,是这个样子的,战争开始了,大家都将会被派到前线上去,假如你投保了的话,如果到了前线你被打死了,你会怎么样?你会得到政府赔给你家属的1万美元;但如果你没有投这个保险,你上了战场被打死了,政府不会给你一分钱。也就说你就等于白死了,是不是?各位你们想一想,政府首先会派战死了需要赔偿1万美元的士兵上战场,还是先派战死了也白死的不用赔给一分钱的士兵上战场呀?”

老兵这一番话说完之后是什么结果?全连弟兄纷纷投保,大家都不愿成为那个被第一个派上战场的人。

当然,这个故事有点黑色幽默的成分在里面,不过,让我们设身处地地想一想,如果你是一名士兵,处于战火纷飞的战场上,听了这老兵的这番话,你会购买吗?估计你也得乖乖地把钱掏出来吧?

在销售过程运用什么样的语言可以很好的打动顾客,让顾客在你的声音里跟随你的思路思索呢?主要有以下几点:

1.语调低沉明朗——明朗、低沉、愉快的语调是吸引人的最大所在,如果你说话的语调偏高,就要练习让语调变得低沉一点,这样你的声音才能迷人。

2.吐字清晰、层次分明——吐字不清、层次不明是谈话成功的最大敌人,假如别人无法了解你的意思,你就不可能说服他。要克服这种缺点,最好的方法就是公众场合练习大声朗诵。

3.注意说话的节奏——这就如同开车有低速、中速与高速,必须依实际路况的不同而有所调整。在说话时也是一样。另外,音调的高低也要妥善安排,任何一次的谈话,抑扬顿挫,速度的变化与音调的高低,必须搭配得当,只有这样你的谈话才能有出奇的效果。

4.停顿的奥妙——“停顿”在交谈中非常重要,但要运用得恰到好处,既不能太长,也不能太短,这需靠自己去揣摩,“停顿”可整理自己的思维、引起对方注意、观察对方的反应、促使对方回话、强迫对方下决定等功用。

5.声音的大小要适中——在一个人少的房间里,如果音量太大,就会成为噪音。如果音量太小,使对方身体前倾才听得到,那样的话对方听起来就会感到很吃力。其实最恰当的做法就是,两个人能够相互听到彼此的声音就可以了。

6.语言与表情相配合——这样做能让你的谈话更具感染力。

7.措辞高雅——一个人在交谈时的措辞,如同他的仪表,对谈话的效果起着决定性的影响。对于发音困难的字词,要力求正确,因为这无形中会表现出你的博学与教养。

一场成功的销售应该像一个好的电视节目,有好画面和好音响,如果电视机的音响不好,观众的听觉享受就不佳。电视声控不佳,音响效果就不好,音量可能会太大。这就像销售时,如果销售人员的语言有攻击性,或讲得太多、声调太高,都会把顾客会吓跑的。

相反,如果解说过程太慢或缺乏热诚与感染力,顾客也会觉得兴趣索然。跟笑声一样,热诚也会有传染性。你说的话语、表情,以及你对自己所做事情的感觉,也会影响客户,你对雇主、自己的工作或产品的热诚都能通过语调传递给他人。

把热情融入销售中

热情是一种力量,它可以促使顾客更快的接受,你的热情可以有效的感染顾客,使其和你共同融入和谐的气氛中。

王志刚,连续十年蝉联缝纫机销售冠军。中学毕业后,原本继承父业从事铸工一职,不料数年后经济不景气,导致订单大幅锐减,一个星期中实际工作没几天,而此时的他已经结婚生子了,因此经济越来越拮据。直到有一天,他偶然看到一张“诚聘销售人员,专职、兼职均可”的广告,当时他心想既然可以兼职,可利用星期六、日去跑客户,也不考虑自己从无销售的经验,对缝纫机更是一无所知,便跑去应聘了。更有趣的是,当他简单说完自己来应聘的目的时,也不管店长是否录取他,便一把抓起一旁的广告宣传单,说声“我走了”,只留下店长在后面大叫:“你到底懂不懂什么叫缝纫机?”

尽管他根本不懂怎么操作缝纫机,也不懂种种的销售技巧,只凭着自己的一片热忱,逢人便说拥有一台缝纫机可以自己做衣裳、绣花,享有数不尽的乐趣。很快地,一个月兼职的时间过去了,他以一个毫无经验的新人身份,才八个工作日,就创下了37台的佳绩,勇夺全店冠军,远超过所有专职的老销售员。

热情是销售成功的一个重要因素,统计表明,热情在销售工作中所的分量很重。有的情况下,热情的作用甚至超出了销售员对产品知识的了解和掌握,但遗憾的是,很多销售员在销售的过程中并没有表现出足够的热情。可以说,经验和热情很少同时存在同一个人身上,这就证实了这种说法:“熟而轻之”。长久的从事某一行业,可给你带来丰富的经验,但同时也可能磨灭你的热情,使你变得越来越机械。你必须想办法加以克服,使自己的热情之火永不熄灭。

塞克斯是美国马萨诸塞州詹森公司的一个销售员,凭着高超的销售技艺,他叩开了无数经销商森严壁垒的大门。有一次,他路过一家商场,进门后先向店员作了问候,然后就与他们聊起天来。通过闲聊,他了解到这家商场有许多不错的条件,于是想将自己的产品销售给他们,但却遭到了商场经理的严厉拒绝,经理直言不讳地说:“如果进了你们的货,我们是会亏损的。”塞克斯岂肯罢休,他动用了各种技艺试图说服经理,但磨破嘴皮都无济于事,最后只好十分沮丧地离开了。他驾着车在街上溜达了几圈后决定再去商场。当他重新走到商场门口时,商场经理竟满面堆笑地迎上前,不等他辩说,经理马上决定订购一批产品。

塞克斯被这突如其来的喜讯搞懵了,不知这是为什么,最后商场经理道出了缘由。他告诉塞克斯,一般的销售人员到商场来很少与营业员聊天,而塞克斯首先与营业员聊天,并且聊得那么融洽;同时,被他拒绝后又重新回到商场来的销售人员,塞克斯是第一位,他的热情感染了经理,为此也征服了经理,对于这样的销售人员,经理还有什么理由再拒绝呢?

销售是一份十分需要耐力和坚强意志力的活儿,每一天都需要你充满热情。分析许多从事销售的人,一段从业日子之后,便销声匿迹了,这主要与“三分钟热度”有关。每天遭受拒绝的痛苦,意志力薄弱的销售员,在客户一声声“不要”中,只好打退堂鼓。他们失败的原因就是缺乏热情。

那么如何取得热情呢?

首先要对自己有信心,也就是说要对自己的产品有信心,对自己的服务有信心。这样当你与客户打交道时,才会热情洋溢,积极地为产品做宣传。其次,这种热情应是发自内心,而不是发自口舌。让顾客感受到你的真诚、你的真心,以诚相待,才能建立长远的合作关系。

热情作为一种精神状态是可以互相感染的,如果你始终以最佳的精神状态出现在客户面前,那你的客户一定会因此受鼓舞,你的热情会像野火般蔓延开来,你的热情就能感染和打动客户。

如果你选择了销售行业,你就避免不了经常性的遭到失败和拒绝,如果你对销售工作没有一点狂热的激情,苦苦挨到发薪的那天你会得到令人失望的结果。你的收入是与你提供给客户的服务数量来决定的。较少的服务等于较少的收入,更多的服务等于更多的收入。所以说,如果销售人员对待其所从事的销售工作没有狂热的热情投入,就不可能在销售中获得非常大的成功。

热情,是一种内在的精神本质,它深入到人的内心,真诚的热情是最能打动人的。热情可以传递给客户。商品是没有生命的东西,但客户却是有血有肉的人,会被热情所打动。热情还可以弥补销售员自身的不足。即使是销售新人缺乏销售经验,也能凭着不可抗拒的热情不断地将产品销售出去。总之,销售人员只有用热情感染顾客,销售事业才会犹如神助。无论是国际品牌的推广还是做小卖买的摊贩,热情都能创造交易。因为感性诉求永远能打动买主的心!

树立在客户心中的品牌

销售人员在客户心中建立起一个良好的个人品牌形象,就有助于你能赢得客户对你工作的配合和支持。

作为一个销售员,当一位母亲走进你的商店,这位母亲想为她8岁大的女儿买辆脚踏车,这时,你就要了解或者说知道她在找什么?需要什么?你要清楚地了解,她不只是需要一辆脚踏车,她是在寻求一种与女儿分享快乐的体验——教她的女儿怎样骑脚踏车,就像她的母亲在她8岁时教她骑车一样。换句话说,她是在寻找一个值得一生怀念的美丽回忆,一个可以与女儿怀念一生的时刻。同时,她也想给女儿带来一份安全和喜悦。

所以,你要卖给这位母亲的不是最高级、可以赚得最大利润的脚踏车,而是更适合小孩用的车。当这位母亲了解到,你不是只销售产品给她,而是在为她着想时,她就会成为你的忠实客户。或许几年后,当她的女儿又需要一辆新的脚踏车时,她又会来到你这里购买。

IBM公司的副总裁曾经说过这样一句话,“我们不是卖硬件,我们卖的是解决问题的方法”。这说明,销售应当集中在客户诉求上,它是一个发现、创造、唤醒和满足客户需求的行为。因此,在销售中,一个销售人员应当将其全部精力放在满足客户的需求上。