书城社科班主任工作要求与工作基本规范
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第30章 班主任工作基本规范(3)

(5)每月对班级工作做一次全面总结,重点表扬各方面先进,查找优良班集体建设中存在的问题,和班级阶段目标实现情况。

(6)每个月末结合班级量化考核结果,班主任认真分析班级存在的问题,及时与政教处交换意见。

六、每学期常规

(1)开学前,按学校要求,在摸清班级情况下,制定班主任工作计划,本学期班级奋斗目标,要求计划可操作性强,措施得当,目标明确。

(2)做好开学的各项准备工作,对上学期遗留问题和本学期可能发生的新问题做好预防,个人不能解决的,及时向有关部门汇报,力求使一些影响正常教学的问题在开学之初就能得到顺利解决。

(3)响应学校的号召,积极组织好班级学生参加学校组织的各项活动,完成学校布置的各项任务。

(4)组织好月考、期中考试、会考、期末联考等工作,做好成绩的统计,针对考试出现的问题及时分析解决。

(5)密切与家庭联系,定期进行家访,开好家长会,认真听取家长的意见和建议,并及时反馈到有关部门,充分挖掘家教的潜力,要及时向家长通报其子女取得的每一点成绩,和家长一起共同搞好学生的全面教育。

(6)自主化管理班级按要求做准备,积极进行社会实践活动,认真进行工作和总结,其它班级配合好自主化管理同学的工作。

(7)升国旗的值周班班主任按学校要求做好升降国旗工作。

(8)认真填好《学生手册》上的学生评语,每学期的学生评语关系到对学生的评价客观与否,平时多点积累,注意观察学生各方面的表现,及时记下来,提前动手写,不夸张,要秉笔直书,以鼓励为主,既要实事求是,又要写成“温馨评语”。

(9)认真填写学生档案,内容要客观,用词要得当,成绩要准确。

(10)做好班主任工作的总结,各种材料和报表按时上交。管理好本班办公物品和班费,期末时对本班物品、班费做彻底清点,有关情况向学生说明。每学期上交一篇德育论文。

(11)组织学生开展学雷锋做好事活动,对班里每一个学生每学期至少进行一次谈心,并做好记录。

(12)对本班学生的偶发事件、违纪行为,班主任有责任对其尽心教育,严重的甚至给予处分。但事前应向政教处汇报,并组织好材料供政教处做出决定时参考。

组织好每学期四次的文明班,文明学生评比工作,并根据评比情况及时总结、教育学生。

七、其它方面

(一)关于处理突发事件:班主任要及时掌握班里的一切动态,沉着冷静处理事件。

(1)遇到学生晕倒或其他疾病,要及时联系校医、政教处,校医如处理不了要将学生及时送往医院,并立即通知家长;如学生患传染性疾病,应及时报告,并做好隔离处理。

(2)遇到学生打架斗殴,要及时制止事件的进一步恶化和扩大,首先让双方住手并冷静下来,马上通知政教处。

(3)如在班主任下班后,该班学生出事并需要班主任协助处理的,该班主任应尽快赶到指定地点,协助处理事件。

(二)关于学生辍学、转学:耐心劝导、手续齐全。

有学生不回校上课有辍学、转学的苗头,老师的工作要做足。要及时联系家长,耐心劝导学生返校上课,在劝导无效的情况下要求家长到校办齐退学、转学手续。步骤:

(1)学生写好退学申请,家长签名。

(2)约定时间请家长到校办退学手续,并交齐保留学籍等费用。

(3)将退学、转学申请交教务处备案。

(三)关于问题生的转化:多点耐心和爱心。

(1)深入了解、真诚理解

要求班主任:深入了解造成这些学生落后的原因;了解学生的志趣、爱好、才能、思维等;真诚理解学生和对待学生,既要对他们从严要求,指出他们的不足;又要去理解他们,关心他们。

(2)充分信任、循循善诱

班主任在做转化工作时,不能持有偏见,应对他们充分信任,要善于捕捉他们身上的闪光点;不能成为高高在上的说教者,而应成为他们可依赖可信任的朋友。

(3)密切配合,落实措施,分级转化,根据问题生的程度不同,分级转化教育,并做好转化记录。

班主任对班级的管理与建设

一、什么是班级管理

班级管理是在班主任领导下,充分发挥学生的能动性,通过对学校及班级资源进行计划、组织、领导、控制,去完成特定的教育教学任务,达成教育教学目标的活动。

二、“强化”论

1.“弱化”班主任对于大部分的班级来说,只能说是一种无法实现的梦想。现在的学生大部分独立性比较差,实在有必要老师来“强化”。

2.班级管理需要“良性惩罚”。

班级管理呼唤“良性惩罚”:

(1)孙云晓说:“没有惩戒的教育是不完整的教育,没有惩戒的教育是一种虚弱的教育、脆弱的教育、不负责任的教育。”

(2)詹姆斯·多布森:“许多犯罪的人,正是教师从未严格要求学生、制止学生的不良行为、教会学生控制自己冲动的结果。”

三、“弱化”论

1.班主任是一个“上管方针政策,下管扫把垃圾”的苦差事,从行政的角度强制要求班主任事无巨细样样“强化”,不累死也烦死,这是不人道的,严重危害班主任老师的身心健康!

2.从培养学生的自主管理这个角度来看,“强化”的政策让老师样样包办,学生反而缺少主见。

四、生命教育

生命教育是当今国际教育界的一面旗帜。对于当今中国来说,教育领域的小敲小打、缝缝补补虽然对教育的发展能够有所助益,但是也必须认识到这样一个事实——教育原有的根本性东西并没有真正被触及,具体到个人的生命状况仍然并不乐观。我们的教育无助于学生生命尊严的提升,却有愧于学生生命尊严的失落。

生命教育的三个层次:

1.真正人道的教育,不仅要对学生的升学考试负责,更要对学生一生的生命质量负责,要为学生的幸福人生奠基。

2.关注学生当下的生命状态,努力创造生命化的校园,生命化的课堂。

3.生命教育是包含着多重主题的教育实践领域,这些领域和主题包括:安全教育,信仰教育,感恩教育,死亡教育,人权教育,和平教育。

五、生命视野下的班级管理

1.意识层面:班级管理要树立起“生命人”的理念;

2.制度层面:协调好学生自由与班级纪律的关系;

3.操作层面:师生双方进行“灵肉”交流。

六、班级管理重在适度

强弱是一种对比,同时也是一种反差,强弱并不重要,最重要的是能够适合具体情况,行之有效,不要被一些理论、一些条条框框所束缚。

(1)师生距离要远近适度;(2)管理权限要管放适度;(3)管理手段要刚柔适度;(4)问题处理要缓急适度;(5)对学生要冷热适度;(6)气氛控制要动静适度。

七、班级管理理论的发展

班级管理是一项完善人的内心世界、规范人的外在行为、培养创新人才的系统工程,尤其需要科学的、先进的教育管理思想的指导。

20世纪初泰罗等人倡导科学管理;20世纪二三十年代的行为科学理论主张通过多种方式激励人的积极性。二战后出现了以广泛运用数学方法和计算机为特征的管理科学学派。在新的阶段,提出了人本管理理论在实践中积极推行以人为中心的管理,承认人的价值和尊严,相信人的本性、潜能、经验、价值、创造力和自我实现,认为人性是建设性和社会性的,追求组织行为与人的主体性的有机结合,通过满足不同人的不同需求,以激发人的积极性和创造性。

八、班级管理的特点

1.社会性:班级生活是社会生活的一个缩影;

2.二重性:一是系统因素,二是随机因素;

3.双边性:师生在班级管理中教育与受教育,共同成长;

4.综合性:班级管理的目的是促进学生全面健康成长;

5.教育性:班级管理不是对学生的管、卡、压,而是规范人、培养人。

九、班级活动设计的基本原则

1.方向性原则;2.目的性原则;3.时代性原则;4.针对性原则;5.趣味性原则;6.主动性原则。

下面是某教师的治班方法,值得班主任们借鉴:

一、用个人魅力吸引学生

这一点是最重要的。学生只要喜欢你这个老师,就会接受你说的话,愿意听你讲的课。也许你在同事面前没有魅力,但在你的学生面前就是有魅力的。

1.讲好课。追求内容连贯,逻辑性强。遇到不会的题,不要搪塞,承认不会。

2.自信、乐观、向上。比如,我在一次应聘工作时,就说:你不要我肯定是一个损失,你要我绝对不会后悔。即使我班考的不是第一名,我仍然认为我是最棒的,只不过我成功标准与其他人的成功标准不一样而已。我对我自己这样说,我对学生也是这样说。我要用我的自信,树立学生的自信。

3.以教书为乐,以学习为趣。让学生做到的自己首先应该做到才具有说服力。我让学生主动学习,以学习为乐,我就自然以教书为乐,以学习为趣。我本身就是一个爱学习的人,我常把自己学到的新观点说给学生,一同体会学习的乐趣。

4.每天都有创新。每天上课争取利用环境等各个方面的情况,使说话或讲课有所创新,让学生在轻松愉快中学习。很多学生都说上我的课感觉很轻松,甚至有懈怠的感觉。比如说,前一段时间,学校有一个让班主任树立服务意识的文件,其实,在高二开学之初,我已经给学生说过:我当班主任就是为你们服务的,你们有什么困难、想法、创意等尽管说,我会为你们提供帮助与服务。这个服务意识在歌咏比赛时最突出,我们班获奖原因不是歌唱实力,而是创意,只要学生有了想法,我就去做,所以,那两天买东西,做东西累得腿都疼了。

5.多理解、多鼓励,少批评。我把学生看成是与我一样的成年人,他们有比较成熟的想法,他们不需要我们过多的说教,他们最需要的是我们的理解。当他已经认识到自己的错误的时候,就不要再批评了,否则,只能起到相反的效果。

6.讲话精辟,不罗嗦,富有诗意。我上学时不喜欢班主任罗嗦,所以,我现在尽可能不罗嗦,但我还是经常说一些话,不过学生并不觉得很烦,因为我不重复,语言精练,富有诗意。我经常把我的意思写成诗再读出来或背出来。

二、用文体活动团结学生

如果你举行一项活动能让所有学生都参与的话,无论是什么活动都将是极大的成功。比如说学校举行过的歌咏比赛和运动会,班主任要全力提倡,这是形成和谐的环境,产生向心力、凝聚力,培养集体荣誉感的绝好机会。如果班主任仍然只强调学习,不主张参加这些活动的话,就等于自己在破坏班级的团结,削弱班级的凝聚力。

三、用公平民主平等学生

都知道应该讲公平民主,但肯定没有人能够做到。这一点我认为我做的很好。我不找学生谈话,更不给学生补课,也不拿着学生的卷子或者成绩单去指导。因为我不可能每一个学生都给予这样的指导,所以我一个都不给予指导。这样是为了公平。虽然学生有一些问题得不到及时的解决,但不会产生逆反和嫉妒心理。如果指导的话,很可能拉拢了一个学生,却伤害了几个学生。一旦你给予学生指导的话,就得一直指导下去,不然,学生会觉得越来越看不起他了。所以,我就跟学生说,无论是谁我都不会找你谈话,除非你主动找我。

在我们班里没有差生,当然是指在我眼里没有差生。我班里成绩差的学生也生活的很快乐,因为我给了每一个学生施展各自特长的舞台。

永远都不要在班里说差生两字,因为说了就表示有差生,而且差生就不会变好。

永远都不要在班里说某某有实力干什么,因为这等同于说其他七八十人没有实力。

所以,我班的学生个个都觉得自己是好样的,至少我希望是这样。

四、用激情理想鼓励学生

十六七岁的高中生正是有激情的时候,我们应该调动他们的积极性,而不是压制。所以,学生说个话了,搞个小动作了,接个话把了,违个纪了,这些都应该一笑而过,用不着小题大做。

五、用学习节奏引导学生

学习是有节奏的,该玩的时候不要强迫学生学习,否则,只能适得其反。

总之,要想管理好班级,归根结底我认为有两条:

1.热爱班级。

2.让班级走可持续发展之路。

“热爱班级”的方法是:别把工作当工作,而是当事业。

“让班级走可持续发展之路”的方法是:别把自己当老师,而是当教育家。

经典教育语录

提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。

——爱因斯坦

中国教育之通病是教用脑的人不用手,不教用手的人用脑,所以一无所能。中国教育革命的对策是手脑联盟,结果是手与脑的力量都可以大到不可思议。

——陶行知

要解放孩子的头脑、双手、脚、空间、时间,使他们充分得到自由的生活,从自由的生活中得到真正的教育。

——陶行知

想像力比知识更重要,因为知识是有限的,而想像力概括着世界的一切,推动着进步,并且是知识进化的源泉。严格地说,想像力是科学研究的实在因素。

——爱因斯坦