书城教材教辅我的日记选
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第8章 求真务实进行教改

2000年暑假一个炎热的下午,众成中学召开了学校工作总结会。在总结两年来办学过程中经验和教训时,看到各位领导成绩面前不抢功,问题面前敢负责的工作态度与精神,让我很受感动。

会议结束时,我提议:暑假中要招聘一位优秀的小学语文教师,请他担任初一语文课程并兼任班主任工作。理由是:办学二年中招收的初一新生,基本上均为小学双差学生。他们的智商并不差,有的还聪颖过人。差就差在没有良好的学习习惯和行为习惯;差就差在活泼好动有余,安静地坐下来钻研功课不足;差就差在小学四、五年级的基础知识漏洞太多,与初中的知识衔接困难较大。而初中的教师又不熟悉小学教材,很难弥补拉下的那一大堆知识。初中的班主任不像小学教师那样紧跟学生,也不像小学教师那样对学生好似对自己的子女、弟妹一样关心。初一班级聘用小学教师来教,这是一个大胆的试验。对于这个试验,我想先从语文这门学科开始,如果实验成功了,明年再聘任小学四、五年级数学教师来代初一数学。领导们听了我的分析以后,表示同意我的这个实验课题。

不久一天的早饭后,四班语文教师庞老师风尘仆仆地上楼找到我说:“给你介绍来一位小学语文教师,还是小学语文教学能手呢。”我高兴地问:“人在哪儿?”庞老师说:“在咱隔壁小屋。”待我放下手头的工作,准备过去相见时,庞老师已经领着这位女教师走进办公室了。啊,这么美貌,高高的个子,浓眉大眼睛,一头秀发,皮肤虽不白,但给人的感觉是健康结实。她走近我,微笑着说:“我叫宋旭华,宋朝的宋,旭日东升的旭,中华的华。”接着还简单地介绍了她的简历。我征求她的意见说:“那好,那就准备讲一节语文课让评委们听听课,行吗?”她爽朗地回答:“可以。”

听完宋旭华的课,已经是中午12点了,我在办公室门口看见评委们兴奋地走出教室,又在楼道里切磋了一会儿,便兴高采烈地同我一起进了办公室。他们三人几乎是同时迫不及待地说:“可以录用,不仅课讲得精彩,还写得一笔秀丽的粉笔字呢。”

开学以后,旭华代初一年级七班语文并兼班主任。为了工作的方便,她带着全家老小还有生病的母亲在学校附近租赁了一间简易房屋。为了培养学生的良好学习习惯,每日三顿饭她仅用15分钟时间,便早早来到教室,以她的勤奋刻苦、以身作则的行为带动全班同学。开始班内无一人学习。饭后,有的在宿舍里闲谈,有的在校园里耍闹。她就一个一个叫班干部,先让干部带头。慢慢的班内坐下10人,20人,30人,直到全班学生都学会了争分夺秒。在课余时间里,她指导学生预习功课,复习功课,书写作业的方法;有时还补一下与初中衔接的小学知识;还指导学生练习硬笔书法……离上课剩10分钟了,她便拿着教案、批改的作业走出教室,顺便说一声:“大家出教室活动活动准备上课。”就这样天天如此,一坚持就是三年。七班的好多家长高兴地反映说:“孩子自打上了初中,回到家里,懂得学习了,会安排学习时间了,还懂得了礼貌,也知道同情长辈了……”

对一位从未代过初中课的小学教师来说,旭华备课的吃力是能想象到的。但她迎风冒雨的那股劲很使人佩服。她自己掏钱买回了好多参考资料,博览中选出适合七班学生实用的资料融进教案中;她又阅读老教师的教案,借鉴老教师的经验;她还不耻下问,不懂的一定会问清楚才肯罢休;备好的课多次修改,多次背诵,直到课堂上熟练自如。短短的一个学期的实践,竟然在学校多次的公开教学中,获得诸多老师们的好评。

旭华教学中的另一个特点是注重知识的反馈,在反馈中查漏补缺。学生人人建有错题集,凡是错了的都要分析原因后纠正过来。个性错误个别指导,共性错误在全班讨论讲解,若是由于旧知识没有掌握,她便通过复习以往知识给予补差。她代初一年级时,与同时期初三年级的老师取得联系,每次初三考试,她都要一份试卷,在她认认真真做题后,再把有关初一的知识点摘录出来,然后带到班上让学生练习。全年学生跟着初三做过11次练习;学生升到了初二,她仍然采用此法,学生全年又练习了11次初三试卷上有关初一、初二年级的知识点。这一举措对学生参加应试考试大有裨益。

初一初二时,七班语文考试成绩与其他班相比仍然有差距,原因是作文成绩上不去。于是我建议她从魏老师那里取经。她及时地倾听了魏老师的指导,运用了魏老师注重学生亲手动笔、多动笔的方法与经验以后,学生的习作每学期最多的44篇,最少的达28篇。2003年中考时,她们班的语文成绩一举成功,名列全县前茅。

由于七班学生树立了良好的学风,语文学科又牵了个好头,其他学科几乎是齐头并进,所以中考中各学科都取得了优异成绩。

这一实验的成功,证明了小学的双差学生,到了初中可以不差,甚至可以转变为优秀学生。不过有一个特定条件是:必须有一位事业心、责任心强的班主任,必须有一组团结在班主任周围同心协力的科任教师队伍,这是双差生变化的很重要的外因条件。而这个团队的老师因材施教,激发学生的自信心,当学生有了自信,有了毅力,有了决心,学习成绩就会突飞猛进,这就是双差学生变化的内在因素。

这一实验的成功,为学校招聘教师、培训教师、严格要求教师等方面提供了宝贵的经验。

2003年8月22日