书城励志罗文精神:企业员工敬业精神培养读本
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第15章 让责任感驾驭内心的“战斗” (4)

第二天,天气突然发生了变化,风很大,还有雪。登山队长征求大家的意见,要不要回去,因为要确保大家的生命安全。生命只有一次,登山却还有机会。但是大家都建议继续攀登,登山本来就是对生命极限的一种挑战。

于是,登山队继续向上攀登。尽管环境很恶劣,但是队员征服自然,征服珠穆朗玛峰的信心却十足,大家小心翼翼地向上攀登。“队长,你看!”一个队员大喊。大家寻声望去,在离他们很远的地方发生了雪崩。虽然很远,但雪崩的巨大冲击力波及了登山队,一名队员突然滑向另一边的山崖,还好,在快落下山崖的那一刻,他的冰锥紧紧地插进了雪层里,他没有滑落下去,但他随时有可能被雪崩的冲击力推下去。

形势严峻,如果其他队员来营救山崖边的队员,雪崩的冲击力有可能会将别的队员冲下山崖。如果不救,这名队员将在生死边缘徘徊。

队长说:“还是我来吧,我有经验,你们帮我。大家把冰锥都死死地插进雪层里,然后用绳子绑住我。”“这很危险,队长。”队员们说。

“已经没有犹豫的时间了,快!”队长下了命令。大家迅速动起手来,队长系着绳子滑向悬崖边,他死死地拉住了抱住冰锥的队员,其他队员使劲把他俩往上拉。就在下一轮雪崩冲击到来之前,队长救出了这名队员。

全队沸腾了,经过了生死的考验,大家变得更坚强了。

最终,登山队征服了珠峰。站在山峰上,他们把队旗插在山峰的那一刻,也把他们的荣誉和责任留在了世界上最纯净的地方。

后来,队长说:“当时我也非常恐惧,随时可能尸骨无还,但我知道,我有责任去救他,我必须这么做。责任的力量太大了,它战胜了死亡和恐惧。”

责任感不仅让人勇敢,还能让人战胜死亡和恐惧。面对责任,我们无从逃避,只有勇敢地迎上前去。能够这样挑战生命及困难的人,无疑是一个坚强的人。

罗文中尉的任务是“把信送给加西亚”,没有多余的话语和指示,没有更多外来的信息和帮助,只有一个终极目标。换个角度,如果是我们接受了此项任务会怎样呢?我们会如何反应呢?可想而知,在那个战火连天的年代,西班牙军队已经占领了古巴岛,美西战争也处在边缘,一触即发,只身一人携带如此重要的国家机密文件,穿梭于敌军之中,行走在异国艰险的土地上,那是多么的危险,随时都有牺牲生命的可能,而罗文带给我们一个最好的答案。

因为肩负责任,所以变得越发勇敢。类似的事情在我们的生活中并不少见,下面就是一个真实的故事。

很久以前,在东北一个偏僻的地方有一个小村子,村里的人们祖祖辈辈生活在那里,相互扶持过着艰难的生活,后来听说日本侵略者快要来了,为了活命,他们决定逃到一个很远的地方去。

于是,大家艰难地上路了。

就这样一直走啊走啊,到了第三天的时候,他们已经又累又饿,都没有多少力气了。很多人支撑不了已经慢慢地倒下了,还有一些人趁着自己还没倒下,悄悄地离开了,因为他们已经快要死了,不忍心让大家看到自己死去的样子,而拖累大家。

到了第四天的时候,队伍中的人已经是越来越少了,只剩下20多人了。这时候有一个老人,因为又累又饿,加上年纪太大,他实在是走不动了,就对其他人说,我实在是走不动了,你们走吧,不要管我,如果管我,恐怕我们谁都活不了。大伙都舍不得丢下老人不管,可是大家明白,现在每一个人都已经筋疲力尽了,如果再抬着一个人的话,所有的人都会死在路上。

最后大家只好留下老人,当大家正要走的时候,一个妇女把怀里的孩子递给老人,说:“这个孩子由你来带。”说完,头也不回地跟大家走了。

到第五天傍晚的时候,大家终于来到了目的地,整个队伍都欢呼起来,但只有那位母亲一个人跑到村口,朝来时的路上张望。

第六天中午的时候,那位母亲终于看到老人抱着孩子一步步地走了过来。

这是一个关于勇敢与责任的故事,正是“一定要把孩子送到安全的地方”这一份责任使老人坚持下来。责任能够让一个人变得坚强而勇敢,当我们面对前所未有的危机的时候,有的人突然不知道了什么叫害怕,因为他知道他必须依靠自己的智慧和勇气去战胜它,因为在他身上还有一份沉甸甸的责任。

只有责任,才会让你超越自身的懦弱,真正地勇敢起来。

维特根斯坦说:“勇气通往天堂之途,懦弱往往叩开地狱之门。”懦弱是人性中勇敢品质的“腐蚀剂”,时时威胁着我们的心灵。只有在生命中注入勇气,才能帮助你斩断前进途中缠绕在腿脚上的藤蔓和荆棘,才能在工作中像罗文一样取得更多的成就。毛主席说,无限风光在险峰。哈佛心理学教授乔治·桑比那也曾如是说:“勇敢的精神,是一个人最不缺失的元素。因为人类哪怕每一个微小的进步,都需要勇气作为先导。”勇气在很多时候往往就是责任的外在表现。

虽说罗文只是做了一个“邮差”的工作,但从他的言行中,不难看出,他作为一名军人,接受任务,完全服从。也就是说,罗文有一种强烈的责任感,正是这种责任感给了他动力,使得他不畏艰难险阻完成任务。对于一个成功的员工来说,就必须具有像罗文一样的精神,正是这份责任,让“罗文们”勇气倍增。正所谓:“一个不敢承担责任的人,绝不是勇敢的人。”

职场小链接:

一、测一测:你是一个有责任感的人吗

员工有没有责任感是任何一个老板都非常看重的,因为实践证明,只有具备强烈的责任感的人才会取得成功。一份工作刚做几天就觉得“没兴趣”或是嫌待遇不好而跳槽的人,是任何一个用人单位都不喜欢的。你有责任感吗?做做下面的测试。

1.与人约会,你通常准时赴约吗?

A.是。 B.否。

2.你认为自己可靠吗?

A.是。 B.否。

3.你会未雨绸缪,进行储蓄吗?

A.是。 B.否。

4.发现朋友犯法,你会通知警察吗?

A.是。 B.否。

5.在外面找不到垃圾桶时,你会把垃圾带回家吗?

A.是。 B.否。

6.你经常运动以保持健康吗?

A.是。 B.否。

7.你不吃垃圾食物、脂肪含量过高或其他有害健康的食物吗?

A.是。 B.否。

8.你永远将正事列为优先,再做其他休闲吗?

A.是。 B.否。

9.你从来没有放弃过任何一项选举权利吗?

A.是。 B.否。

10.收到别人的信,你总会在一两天内就回信吗?

A.是。 B.否。

11.“既然决定做一件事情,就要把它做好。”你相信这句话吗?

A.是。 B.否。

12.与人相约,你从来不会耽误,即使自己生病也不例外吗?

A.是。 B.否。

13.你曾经犯过法吗?

A.是。 B.否。

14.在求学时代,你经常拖延作业吗?

A.是。 B.否。

15.小时候,你经常帮忙做家务吗?

A.是。 B.否。

结果分析:

选择“是”获得1分,选择“否”为0分。

分数为10~15分:你是个非常有责任感的人。你行事谨慎、懂礼貌、为人可靠,并且相当诚实。

分数为3~9分:大多数情况下,你都很有责任感,只是偶尔有时率性而为,考虑得不是很周到。

分数为2分以下:你是个完全不负责任的人。有些朋友的父母可能会对你有成见,力劝儿女少跟你来往。你一次又一次地逃避责任,以致每份工作都干不长,手上的钱也老是不够用。

二、测一测:你勇于承担责任吗

按照自己的真实想法找出下面问题的答案。

小李性格忠厚老实,刚刚研究生毕业,就被招聘到一家中型国企工作。上班第一天,主任就找他谈话,说公司准备培养他,想让他带领一个十多人组成的团队,做一个项目,给他大概3个月时间,作为锻炼。但小李总感到自己不能胜任,对自己没有信心。如果你是小李,你会接受领导的提议吗?

A.接受,因为这是一个很好的锻炼机会

B.委婉地拒绝领导的提议,等以后有了能力再说

C.为了薪水,答应领导的提议

结果分析:

选择A:说明你是一个勇于承担责任的人。但是在接受新的挑战之前,你还需要静下心来对自己的工作做一个客观的评估。如果看到一个好机会,不假思索就欣然接受,那么最后你可能还要承担不好的结果。所以,在接受机会的同时你必须冷静地进行分析。如果你想到了,并且在今后的工作中努力完善自己,相信你一定会拥有一个美好的未来。

选择B:说明你是在仔细考虑后作出的决定,而且相对于你的现实情况而言,这一答案更为稳妥。不过既然领导这么信任你,肯定是在仔细分析过你的情况和考察你的表现之后才作出决定的,所以为了在你将来的职业发展道路上获得更广阔的发展空间,不妨大胆一点,承担起这份责任。

选择C:你需要端正自己的心态,因为这种想法是错误的,如果你仅仅因为薪水这个理由而答应领导的提议,这种对于金钱的过度追求是不利于你的职业发展的。建议你先暂时抛开金钱对你的诱惑,仔细考虑一下领导的建议,如果你接受了,会面临哪些困难,以及你自身的发展,如果完成了工作会给你带来什么。想清楚以后再做决定,争取做一个能够承担起责任的优秀员工。

三、“零一二三四五”责任自我修炼法

能否竭尽全力去工作,这是决定一个人能否落实责任及事业成败的关键。只要你能够领悟通过全力工作免除工作辛劳的秘诀,那么你就掌握了成功的原理。

评价一个人责任落实的效果,只要看他工作时的精神和态度即可。如果一个人工作起来充满热情,他就能够做到精益求精和完美;如果一个人做起事来总是感到受了束缚,感到工作劳碌辛苦,没有任何趣味可言,那他绝不会把自己的责任落实到位。

要培养自己的工作乐趣和激情、有效落实责任,“零一二三四五”自我修炼法就很值得我们学习和掌握:

“零”即每天早上将思想清零,甩掉包袱,从头再来,锲而不舍。

“一”即学会在实践中抓“1”,因为“1”代表了这个事物的本质,它决定了事物的性质,抓“1”也就是抓事物的主要矛盾。

“二”即二维,也就是与人交往时采取的两种不同的沟通方式,朋友沟通要学会外圆内方,讲究圆滑;商业的沟通讲究直来直去。

“三”即三维,一个人在一生中所拥有的资源财富是其胸怀的宽度(X)、思维的高度(Y)、眼界的长度(Z)三者相乘的结果,即一个人一生所拥有的资源财富=X×Y×Z。所以,人应当在工作、学习中开阔眼界、提高认识。

“四”即成功交往的四个要素:明主、贤妻、良师、益友,尤其交友应多交“益友”,避开“损友”。有句俗话:“与穷人同行你即为穷人,与富人同行你即为富人。”世间万事万物虽不可绝对一概而论,但也确有一定道理,这里的穷与富不应只是以物质财富作为标准,更重要的是精神财富上的交流。

“五”即五行,作为一种人生境界,应努力去做一个高尚的人、有道德的人、纯粹的人、脱离了低级趣味的人、有益于他人的人。

全面理解和掌握这五点,你会找到人一生中不可缺少的四感:安全感、使命感、成功感、归属感。