书城励志运营身价
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第15章 运营知识运营身价(2)

经过深思熟虑后,吴鹰决定创办一个公司,将自己的知识成果转化为现实的物质财富,以服务于社会,但是,创办公司并非是一件轻而易举的事。和以往相比,20世纪90年代的公司面对的是一个瞬息万变、充满不确定性和不稳定性的全球生存与竞争的环境。放眼世界,传统产业正在衰退、死亡,众多大名鼎鼎的老牌公司转瞬间已成“昨日黄花”,难现往日风采。显然,创办公司并要获得成功的挑战是前所未有的。经过一番紧张的准备工作,1991年下半年,吴鹰的斯达康公司终于诞生了。公司成立后发展极其迅速、规模急剧扩大,其生产的有线——无线网络接入设备深受市场欢迎。1995年Starcom与Uniteeh公司合并成立UT斯达康后,吴鹰任UT斯达康公司的副董事长兼执行副总裁,及UT斯达康(中国)有限公司总裁。UT斯达康公司目前向无线及有线网络运营商提供通信设备,还提供电子银行及语言邮件服务等。UT斯达康公司于2000年3月在纳斯达克成功上市。

以其持有的在纳斯达克上市的UT斯达康公司股权计算(2001年9月31日盘价),吴鹰的资产达8亿元人民币。

吴鹰能在这么短的时间内迅速成为亿万富豪,主要原因在于他拥有一颗智慧的头脑。机遇未来时,他已准备好;机遇一来,他紧紧抓住了它。

吴鹰有着一个智慧的头脑,他抓住机遇,适应时代发展创建了斯达康公司,后又与Uniteeh公司合并,向多产业化转变。吴鹰的成功正是善于抓住机遇的结果,善于捕捉机遇是成大事者必备的能力之一。

现代高效能人材需要有狗一样灵敏的嗅觉,善于捕捉信息。抓住机遇,只有这样才能快人一步,比别人早成功,更成功。

学习成功

学习是21世纪的通行证,只有不断学习的人才有可能成为21世纪的高效能人材,成为未来的成功者。如果一个人停止了学习,用时下流行的话来说就是“充电”,那么你很快就会“没电”,会被社会所抛弃。不断培养自己不断学习的能力,你离成功就不远了。

在网络信息技术日益升温的今天,你如果不每天学习,不充充电,那么很快就会落伍。因此,无论在何时何地,每一个现代人都不要忘记给自己充电。只有那些随时充实自己,为自己奠定雄厚基础的人,才能在竞争激烈的环境中生存下去。要想成为21世纪高效能人材,就得做像联想主席柳传志所说的那样,用学习来武装自己的头脑,充实自己的生活,做善于学习的人。

现代生活的变化万千,节奏加快,要求我们必须抱定这样的信念:活到老学到老。你也应该记住:最难战胜的劲敌,是那一步也不放松的人。

我们常会听见“那个人是属于大器晚成型的”之类的话。意思是说,他现在虽然并不怎么样,但日后总会成功的。

同样从新的起点开始工作,有人能立刻得到要领而灵活地掌气压。但这种人如果放弃了充实自己的机会,就会退步。

与此相反,起先摸不清情况而不顺畅的人,如果多方请教,同时自己也认真用功并继续保持这种态度,大多会获得很大的成果,这样的对比说明,不断学习是决定你能否成就事业的一个关键性因素。

人的成长是在许多人的帮助与指导下进行的。比如双亲、师长、朋友等的指导,在适当的时机恰当地帮助,才能实现一个人的正常成长。可是,更重要的,就是对这种帮助与教导要自动去学习吸收。

大多数人从学校毕业后进入社会就失去了上进心,这种人以后都不会再有什么进步的。反之,那些学生时代不起眼的人在社会上,主动学习,从而取得长足进步,终而“大器晚成”。

所谓“大器晚成”的人必是那种保持自觉学习态度的人,他们勤奋地学习,踏实地工作,自身实力与日俱增,工作中的每天都有新情况、新挑战,你每天都要面对新事物。学习与生活同在,生活就是学习。

一份工作,许多人干一段时间就觉得没意思了,想换一份,而换工作是有条件的,有实力才能换份工作,而实力来自你自己。现代社会的机会很多,你只要天天学习,就会天天有进步,才会天天有机会,你的生活也就会富有生机。

那么你应该用何种态度来应对你打算做一生的工作呢?如果因为目前的工作进行得很顺利就感到很放心,每天优哉游哉的过安稳日子,那么目前的情形就不一定能维持很久了。而且,你也许离失败也就不远了。“学如逆水行舟,不进则退”就是这个道理。

一个颇有魄力的老总在公司的经理会上说了这样一段话:

“美国的大公司,在开办新的分公司或增设分厂时,50年代出生的人,往往就任主管职位,如果现在公司命令你担任技术部长、厂长或分公司的经理的话你们会怎样回答?你会以‘尽力回报公司对我的重用。作为一个厂长,我会生产优良产品,并好好训练员工’回答我,还是以‘我能胜任厂长的职务,请放心的指派我吧’来马上回答呢?”

一直在公司工作,任职10年以上,有了10年以上的工作经验的你们,平时不断地锻炼自己,不断地进修了吗?一旦被派往主管职位的时候,有跟外国任何公司一较高下,把工作做好的胆量吗?如果谁有把握那么请举手。”

发现没有人举手后,他继续说:

“各位可能是由于谦虚,所以没有举手。到目前,很多深受公司、同行和社会称赞的前辈,都是因为在委以重任时,表现优异。正是由于他们的领导,公司才有现在的发展,他们都是从年轻的时候起,就在自己的工作岗位上不断进修,不断磨炼自己,认真掌握工作要领。当他们被委以重任时,能够充分发挥自己的才智,取得很好的成绩。”

的确,这一点无论何时何地都不会改变。只有不断地为自己“充电”,这种生命力才会更加强大,你的“能量”才会不断得到补充,才能让生命更有意义,让生活更加美好。只有不断进修才会更上一层楼。

“只有不放松自己,不断进取的人,才有资格与人较高下”。

财富大脑

丘吉尔曾说过这样一句话:“未来的帝国是头脑的帝国。”1998年2月10日,即将就任总统的金大中为《每日经济》报创刊32周年的题词是“头脑强国”。4月21日他在出席新设计展览会的开幕式时说:“21世纪是文化和经济融为一体的时代,只有‘头脑强国’才能支配世界……。

“财富来源于聪慧的大脑”,这一名言在知识经济时代,愈来愈显示出它的价值与意义,智力是知识经济时代最具竞争力的资本。

有一个富翁曾对一个强盗说过这么一段令人深思的话:“你可以拿走我的汽车、抢走我所有的钱财,但是,只要不杀死我,留下我的大脑,过不了多久,我就又会拥有这些了!而你呢?把从我这里抢去的钱物挥霍掉之后,你又一贫如洗了……”那个强盗听了似有所悟,使问:“那是为什么呢?”富翁说:“因为我拥有智力,智力可以变成黄金,可以使我拥有一切!”人的智力对命运的影响是巨大的,两个智力水平不同的人,注定会有不同的人生命运——智长者,富;智弱者,穷。

智力对命运的影响常表现在对智慧的运用上。

许多智力条件好的人之所以不能成功,就在于他们没有把自己的智力作为制胜之本,如果把智力比做金子,金子埋在土中,一丝光也发不出来,金子存在家中,如果不去使用,不把它打制成精美的饰品,金子就如同一块铁。

爱若和布若差不多同时受雇于一家超级市场,开始时大家都一样,从最底层干起。可不久爱若受到总经理青睐,一再被提升,从领班直到部门经理。布若却像被人遗忘了一般,还在最底层混。终于有一天布若忍无可忍,向总经理提出辞呈,并痛斥总经理狗眼看人,辛勤工作的人不提拔,倒提拔那些吹牛拍马的人。

总经理耐心地听着,他了解这个小伙子,工作肯吃苦,但似乎缺了点什么,缺什么呢?三言两语说不清楚,说清楚了他也不服,看来……他忽然有了个主意。

“布若先生”,总经理说,“您马上到集市上去,看看今天有什么卖的。”

布若很快从集市上回来说,刚才集市上只有一个农民拉了车土豆在卖。

“一车大约有多少钱,多少斤?”总经理问。

布若又跑去,回来后说有40袋。

“价格是多少?”布若再次跑到集上。

总经理望着跑得气喘吁吁的他说:“请休息一会吧,看看爱若是怎么做的。”说完叫来爱若对他说:“爱若先生,您马上到集市上去,看看今天有什么卖的。”

爱若很快从集市上回来了,汇报说到现在为止只有一个农民在卖土豆,有40袋,价格适中,质量很好,他带回几个让总经理看。这个农民过一会还将弄几箱西红柿上市,据他看价格还公道,可以进一些货。想到这种价格的西红柿总经理大约会要,所以他不仅带回了几个西红柿作样品,而且把那个农民也带来了,他现在正在外面等回话呢。

总经理看一眼红了脸的布若,说:“请他进来。”

所谓智者,说穿了,其实就是有心眼儿,有心计,不瞎闯,不蛮干,不盲动,不胡来。对每一件事都前思后想,深思熟虑,三思而后行,所说“运筹于帷幄之中,决胜于千里之外”,即在于智慧的功用。智慧与智慧相争相斗,则大智胜、全智胜、奇智胜、险智胜。

有人向一位商界奇才请教成功之道。他淡淡一笑,说:“还是出个题考考你们吧,”

“某地发现了金矿,人们一窝蜂地拥去,然而一条大河挡住了必经之道,是你,会怎么办?”

有人说绕道走,也有人说游过去。但他却含笑不语,很久,他说:“为什么非得去淘金,为什么不可以买一条船开展营运?”

在那样的情况下,你宰得渡客只剩一条短裤,人们也会心甘情愿。因为前面有金矿啊!

这就是智者与普通人的差别,无须蛮于照样能赚钱,但这并不是说让你不干了,而是应该多开动脑筋。