现代社会是一个“利润至上”的年代，每一个公司为了生存和发展也不得不秉承这一原则。因此，作为员工，你首先要考虑的就是你为公司赚了多少钱。要想一想，你的贡献是否大于你所得到的报酬。
下面是一个努力为公司创造利润的故事，你要好好学习，深刻体会。
严克是一家超市推销鸡蛋的店员，进入公司不久，就取得了不错的销售业绩，得到了上司的褒奖。他是这样做的：
在售奶柜台或饮料柜台前，顾客走过来要一杯麦乳混合饮料。
他总是微笑着对顾客说：“先生，你愿意在饮料中加入一个还是两个鸡蛋呢？”
顾客：“哦，一个就够了。”
这样就多卖出一个鸡蛋。在麦乳饮料中加一个鸡蛋通常是要额外收钱的。
让我们比较一下，上面那句话的作用有多大。
如果员工说，“先生，你愿意在你的饮料中加一个鸡蛋吗？”顾客一般会这样回答，“哦，不，谢谢。”
可见，积极的行动和赚钱的责任感结合起来是多么重要！你要努力我公司赚钱，同时学会为公司省钱。
千万不要认为公司是在剥削你，要知道如果公司不赚钱，又怎么养活公司的每个员工，怎么去服务社会呢？每个公司都要求员工必须具备这样一个简单而重要的观念，即千万不要认为一个公司只有生产人员和营销人员才能争取客户、增加产出为公司赚钱，公司所有的员工和部门都需要积极行动起来，为公司赚钱。
如果你十分明确自己对公司盈亏有义不容辞的责任，就会很自然地留意到身边的各种细节，而且只要积极行动就会有收获。
如果想在竞争激烈的职场中有所发展，成为领导器重的人物，就必须牢记，为公司赚到钱才是硬道理。
请立即以此为目标动手去改善自己的工作，千万不要以为只要做一个听话的员工就够了，你应该想方设法为公司创造价值，因为，公司请你来就是希望你能够为公司创造价值。因此，无论你是开展工作，还是服务于顾客，你都要把为公司创造利润作为自己最重要的目标。
每个公司要产生利润，就必须依仗开源和节流。不直接与客户打交道的员工最低限度也应成为节流高手。否则，浪费会使公司到手的利润大打折扣。节俭既是节约资源，降低成本的需要，也是一个优秀员工应该具备的基本素质和修养。
如今一些企业提倡：节约每一分钱，每一分钟，每一张纸，每一度电，每一滴水，每一滴油，每一块煤，每一克料。节俭是穷人的财富，富人的智慧。节俭是世上大小所有财富的真正起始点。无论企业是大是小，使用公物都要节省。具有成本意识，懂得为企业节约的员工，将来才能为企业赚钱。
一个从小处着眼为企业着想的员工，肯定能在其它的方面为企业着想，这样的员工当然也就是能为企业赚钱的员工。
作为企业的一个成员，你有责任尽力帮助企业赚钱，自觉养成节俭的良好习惯，这对于企业的发展和你个人自身的发展都是有益的。