书城风水办公室开运、改运46招
10549200000040

第40章 口舌是非,妙解办公困局

虽然家居风水相当重要,但近年人们的工作时间越来越长,可能留在办公室里的时间比在家里的时间还要多。如果认为最近的工作不太如意,不妨花点心思在办公室布个小风水阵,不但实用,而且绝不劳师动众,布了阵也没人知道。

一、口舌是非,源来如此

如果经常有口舌,小人在背后捣乱,很好的计划却不能被采纳……不妨看看下面的介绍,是否所在的办公格局是这样,可能就是导致以上的原因之一。

第一张桌子摆满档案夹,夹得满满的各式资料,抽屉内也摆满文件和磁盘,但是摆置都很整齐。

第二张桌子上空无一物,抽屉也很空。

第三张桌子上、抽屉内到处散乱着文件和文具,需要用的时候才翻来找去。

坐第一张桌子的同事,做事认真,善于自我要求,每天花许多时间准备资料和方案,而且会为自己订定完成目标和期限,给予自己压力。被他教带领的下属感到压力很大,但是也给他很好的评价,认为他表达能力、组织能力都一流。

坐第二张桌子的同事,虽然相较于别人,有一样长的授课时数,却很少出现在办公室,就算有,总也是把桌面清的空荡荡才离开。由于从头到尾给人的印象并不深刻,因此绝少被分摊到额外差事。同事们在论人长短时,也很少把话题波及到他。

坐第三张桌子的同事,对于文件、资料是想到才处理,而且常常临时赶工,赶到后来有点虎头蛇尾。虽然会感觉他很忙,但是同事们给他的评价不是很好,认为他讲话有时很快,而且不善表达,工作也常常出错。

在阳宅风水学中,办公桌面愈是净空,工作压力会愈轻。而桌面上、抽屉内尤其忌讳杂乱。当文件、文具凌乱散置一堆时,暗示着有处理不完的事情,不但工作烦恼多,而且也容易有口舌之灾,小人捣鬼。

因此,桌面、抽屉杂乱,文件、文具零零落落散乱搁置的人,命盘中通常有双子座(和水星)特质发挥不良的暗示。而一旦双子座和水星发挥负面能量,相对的也暗示着,表达或思考容易出错、神经紧张、烦恼多,甚至引来口舌问题呢!对职场人士来说,双子座的负面能量,则常常带来“抓不到正确的工作方法”、“工作绩效差”的暗示。

所以,要记得随时要把办公桌、书桌、书柜、或文件架整理得干净整齐!

二、避免是非,调整风水

众多职场人士,除了担心自己的工作表现,最怕就是惹上是非,或被小人“盯上”成为背后闲话的对象。要避免是非、官司上身,不妨检查家居有否犯风水大忌,若办公室和居家布置无意中触动是非星(三碧星),是非麻烦便难以甩身。以下三个参考方法可以避免是非,试试无妨。

1.床头向东摆画照,火泄木气。

五行中,三碧星属木,由于木生火,火又能泄去木气,自然便可减低木的影响力。为避免职场是非,我们可先在家中作风水调整,如家中床头对正东面的话,宜在床头附近摆放属火的东西,以防是非埋身。属火之物件包括“红艳艳”的摆设,还有色彩斑斓的照片、海报等,这些均有助减低此凶星的破坏力。

2.办公室桌上放红笔,化解三碧星。

想全面杜绝是非小人,不妨在办公室花点心思,再配合家居风水,双管齐下效果更佳。可在东位放一些红色原子笔,同样取其代表火的寓意,以火烧毁木的原理,化三碧星于无形。另外,如果电脑容许移动,不妨也将之放在东位,加强风水效果。

3.金属剪刀,断是非。

最近是非缠身的职场人士,不妨采取“合”的方式,来化解是非。当三碧星遇上另一颗飞星七赤星,三加七等于十,形成“合十”格局,正所谓“合则有情”,属和谐格局。而七赤星属金,在东位放置属金物件亦有助改善风水。即使一个不小心得罪了小人,双方很快便可以冰释前嫌,纷争得以圆满解决。

三、遭遇口角,婉转解决

当有天发现自己遭遇了职场口角是非的时候,该怎么办呢?冲动地站出来,逞一时之勇,把对方骂个狗血淋头,还是镇定从容地直接无视,建议千万不要因为一时气不过,就怒气冲冲的找对方理论。先稳定好自己的情绪,然后再一步步地化解难题。

1.检讨自己,身正言顺。

我们自身应该要想想,自己是不是做了些什么事、说过哪些话,让对方看不顺眼。如果不明就里地就去找对方兴师问罪,只会让对方更看自己不顺眼。

2.查明原因,对症下药。

可以问说:“我不知道发生了什么事,是否可以告诉我是什么问题。”如果对方什么话也不愿意说,干脆直截了当地跟对方说:“我知道你对我似乎有些不满,我认为我们有必要把话说清楚。”

3.委婉警告,打预防针。

如果对方不肯承认他曾经在别人说过不利我们的话,也不必戳破对方,只要跟对方说:“我想可能是我误会了。不过,如果以后如果你有任何的问题,希望你能直接告诉我。”目的只是让对方知道:你绝对不会坐视不管。

4.报告上级,用杀手锏。

当类似的事情第二次发生时,可以明白地告诉对方:如果我们两人无法解决问题,就有必要让老板知道这件事情。如果事情仍未获得解决,就直接向老板报告。

当然,不是所有的情况都必须向上级报告。如果对方只是对穿衣品味有些挑剔,就让他去吧,这并不会影响工作或是和同事之间的关系。