书城励志责任与忠诚
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第18章 关键时刻要敢于挺身而出

关键时刻要敢于挺身而出如果只是一味地闷头做事,至多给老板留下一个踏实肯干的印象。要使自己的职业生涯不断突破,这显然远远不够。若想取得老板、老板的格外赏识,就要在关键时刻露一手,别人想不到的你想到了,别人干不成的你完成了,尤其在老板心急火燎的事情上,你如果能给他一个意外的惊喜,想不被提升都难。

常言道,疾风知劲草,烈火炼真金。在关键时刻,老板会真切地认识与了解下属。人生难得的是机遇,不要错过表现自己的极好机会。当某项工作陷入困境之时,你若能大显身手,定会让老板格外器重你。

安德烈·卡耐基是美国宾夕法尼亚州一座停车场的电信技工,一天早上,调车场的线路因为偶发的事故陷于混乱。

此时,他的老板还没上班,该怎么办?他并没有“当列车的通行受到阻碍时,应立即处理引起的混乱”这种权力。如果他胆大包天地发出命令,轻则可能卷铺盖走路,重则可能锒铛入狱。

一般人可能说:“这并不干我的事,何必自惹麻烦?”可是卡耐基并不是平庸之才,他并未畏缩旁观。他私自下了一道命令,在文件上签了老板的名字。

当老板来到办公室时,线路已经整理得同从来没有发生过事故一般。这个见机行事的青年,因为露了漂亮的这一手,大受老板的称赞。

公司总裁听了报告,立即调他到总公司,升他数级,并委以重任。从此以后,他就扶摇直上,谁也挡不住了。

卡耐基事后回忆说:“初进公司的青年职员,能够跟决策阶层的大人物有私人的接触,成功的战争就算是打胜了一半——当你做出分外的事,而且战果辉煌时,不被破格提拔,那才是怪事!”

有这样的情形,主持会议的老板是一个铁腕人物,大家因崇拜而磨灭了自己的见识,于是会议顺利进行。智者千虑,必有一失;愚者千虑,必有一得。当你发现决议有问题,就应该鼓足勇气提出来。要知道,你可能穷尽毕生努力也不会得到别人的赏识,而抓住这一机会,就可能把你的能力和价值展现给同事和老板,特别是意见未采纳,人们更会在后来的失败中忆起你的表现,赞叹你的英明。

日本的笑话故事书《长屋赏花》里有这样一个小故事:有一位穷人到郊外去赏花,附近都住着生活很豪华的人,他看了不禁感慨地说:“大家都打扮得这么漂亮,衣着艳丽,我身上穿的也是衣服,不过太破旧了,简直还不如他们的抹布呢!”房东听到这句话,立刻申斥他说:“把每个人身上的皮都剥下来,大家都只剩下尸骸与骨头,有什么自卑的必要。”

在感到对方的威严而胆怯时,就要立刻去想出他与你的共通点:剥去皮,大家都一样,自己就再也没有畏缩的必要了。再进一步,如果能够找出对方的毛病,你的信心更会大增。但这不是教你投机取巧,做到关键时刻挺身而出只是让自己脱颖而出的因素之一。要想取得理想的结果,还须注意以下几个问题:

①要实干,但也要适时表现。所谓适时,一是要找到恰当的事情动脑筋,如扫地抹桌子,就有可能会被提升为清洁组组长;二是要在显山露水时,不要过于扎眼,以免遭受众人谴责而树立敌手。

②显能耐不宜过频过多。天天都干出格的事,人们再也不会觉得你有什么稀奇处,只能被骂作爱出风头而已。所以你总是要留一些绝招,留上显示的余地。如果你能经常露上那么一点点新鲜的才华,则人们总会对你抱有希望,弄不清你的深浅,多大的事也敢托付于你。

③要打消顾虑,多在心里挑对手和老板的毛病,便不会再羞羞答答了。